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在竞争激烈的职场中，张明和彭林面临着一个严峻的问题——背黑锅。在这个内卷日益严重的时代，每个人都在为生存而拼搏。大鱼吞噬小鱼，小鱼又蚕食虾米，职场中形成了层层递进的鄙视链。多管闲事的人往往容易成为背锅侠。
一些老员工或高管常常将棘手的烂事和破事推给新员工。新员工们出于不好意思拒绝，只能无奈地承担起责任。在当今职场霸凌的环境下，企业老板也加入了 PUA 的行列。他们常常对员工进行各种 PUA，似乎将员工视为愚笨的对象，不断地用虚幻的承诺来充饥。
职场如战场，每个人都在小心翼翼地前行，生怕一不小心就背上黑锅。张明和彭林也不例外，他们在这个复杂的职场中努力挣扎，试图寻找自己的立足之地。他们目睹着老员工和高管们的手段，心中充满了无奈和愤怒。但为了生存，他们又不得不选择沉默。
然而，沉默并不代表着屈服。张明和彭林决定不再默默忍受，他们要奋起反抗这种不公平的待遇。他们开始学会拒绝那些不属于自己的责任，勇敢地说出自己的想法。同时，他们也在努力提升自己的能力，让自己变得更加强大。
张明和彭林在职场上摸爬滚打，辗转多家公司后，深刻地认识到小微企业老板们往往为了自身利益，使出的手段极其有限，无非就是给员工洗脑。他们每天的核心任务便是对员工进行疯狂洗脑，让员工心悦诚服地为公司拼业绩。
就像高力健建材的老黄，为了抢单，可谓是不择手段。在张明和彭林成功签单后，老黄用各种荒唐的理由拒绝给甲方发货，甚至编造出甲方抢劫她的货物、她怀孕等借口，其目的就是要搞砸这笔业务。她还跟甲方表示，彭林不过是公司的一名业务员，以后直接与她对接即可。不仅如此，老黄还将责任全部推给彭林，称甲方对彭林的服务不满意，导致甲方拒绝合作，使得彭林无法获得这单业务的提成。
背锅的原因纷繁复杂，其中最让人痛心的，当属老板对白嫖员工的行为。员工们呕心沥血，通过自己的不懈努力，开拓市场，跟进客户，历经千辛万苦才成交的客户，眼看着就要到了收获的时刻，然而，这时候私人企业的老板却会突然跳出来，将单子搞黄。他们这样做的目的，无非是不想给员工发放那应得的提成。在这个过程中，努力搞单的员工往往就成了无辜的背锅对象，这是多么让人寒心的事情！
为了将员工的提成占为己有，各种阴险的甩锅手段可谓是花样百出，其核心目的无非就是想把员工
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