山海少昊提示您:看后求收藏(六月中文网www.zeropium.com),接着再看更方便。

金融事业部的新员工流失很快,这已经成为了华夏万家软件公司的一个痛点。人事总监语重心长地找孙鹏飞谈话,希望他作为部门总,能够认真反思一下这个问题,并采取措施提升新员工在公司的留存率。

孙鹏飞感到非常震惊和担忧。他知道,这个问题不仅会影响公司的业务发展,也会影响员工的个人发展和职业规划。他决定深入了解一下新员工的想法和感受,找到问题的根源。

孙鹏飞首先安排了一次部门会议,让所有的新员工都参加。在会议上,他认真听取了每个人的意见和建议,并做了详细的记录。他发现,新员工主要有以下几个问题:

1. 工作压力太大,没有足够的时间和精力去学习和适应新环境。

2. 缺乏沟通和协作,不知道如何与其他同事和部门进行有效的沟通和协作。

3. 职业发展前景不明朗,不知道自己在公司的未来发展方向。

针对这些问题,孙鹏飞制定了一系列的解决方案:

1. 安排一位资深员工作为新员工的导师,帮助他们更好地了解公司的文化和工作流程,提供必要的支持和帮助。

2. 加强部门之间的沟通和协作,定期组织跨部门的沟通会议和活动,促进员工之间的交流和合作。

3. 为新员工制定个人职业发展规划,帮助他们明确自己的职业目标和发展方向,并提供必要的培训和支持。

除此之外,孙鹏飞还加强了对新员工的关注和关心。他定期与新员工进行一对一的沟通,了解他们的工作和生活情况,提供必要的帮助和支持。他还组织了一些团队建设活动,让新员工更好地融入团队,增强团队凝聚力。

经过一段时间的努力,金融事业部新员工的留存率有了显着的提升。新员工们感受到了公司的关心和支持,也明确了自己的职业目标和发展方向,他们更加努力地工作,为公司的发展贡献自己的力量。

孙鹏飞坐在自己的办公桌前,愤怒地向公司的人事总监洪总抱怨着。他的声音中充满了无奈和不满,仿佛他已经对这个问题说了无数遍,但一直没有得到解决。

“洪总,您看看,这是我们销售部门上个月的人员流失率。基本上招过来的新人呆不到 3 天就跑了。我们销售岗位流失率本来就高,现在更是雪上加霜。我跟金经理说过多少次了,要招有经验的销售过来,抗压能力强的,可她招的人不是能力不够,就是对薪资要求太高。您

更多内容加载中...请稍候...

本站只支持手机浏览器访问,若您看到此段落,代表章节内容加载失败,请关闭浏览器的阅读模式、畅读模式、小说模式,以及关闭广告屏蔽功能,或复制网址到其他浏览器阅读!

本章未完,请点击下一章继续阅读!若浏览器显示没有新章节了,请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单,退出阅读模式即可,谢谢!

言情小说推荐阅读 More+
重生八七,悍妻不好惹!

重生八七,悍妻不好惹!

三生三笑
为了报恩,袁媛为江裴伟家付出了一切,结果被渣男小三榨干之后扫地出门,她才知道,恩情是假的,恩爱是假的,就连女儿也是假的!她生得愚蠢,死得也憋屈! 帮她报仇雪恨的,是村里那个名声不好,被她无心帮助过的江胄。 一睁眼回到八十年代,她刚开始被渣男母子洗脑欺压的时候。 幡然醒悟的袁媛,不再当隐忍滥好人,当断则断,打脸虐渣,包山卖药,开店投资,敢闯敢干,搞钱搞得风风火火。摆脱了前世阴影,那叫一个干啥啥顺,锦
言情 连载 39万字
我为古人直播带货

我为古人直播带货

进击的浣熊
叶枫因为车祸意外获得一个系统,别人的顾客都是当代社会的人,而他的顾客却是各个朝代的古人。 始皇帝:叶枫,给朕来一百枚蘑菇,朕封你做镇国大将军! 叶枫:祖龙陛下,我只是一个普通小百姓,怎么可能有那玩意,得加钱! 李世民:叶枫,给朕来一百艘巡洋舰,朕要前往新大陆。 女帝:叶枫,还有没有霸总文,卖几本给朕。 岳飞:叶枫,我需要大量的粮食和武器,我要抗击匈奴。 康熙:叶枫,我需要…… 于是因为叶枫的原因,
言情 连载 58万字
人在异世界,不是愚者!

人在异世界,不是愚者!

无敌列车员
威尔意外穿越到了异世界,这个世界有魔法,有科技,更有怪物。 奇怪的占卜,逆天的法术,阴间的天赋。 当穿越者身份一文不值,甚至会引起麻烦时。 当开局只有一个鉴定术,连条狗都打不过时。 当有人打着拯救世界的名号想要毁掉一切时。 奋起反抗或是逃避都好过坐以待毙。 “什么救世主?你们找错人了,我只是个在乱世中苟且偷生的小人罢了。” “可哪会有世界都要毁灭了还能嘻嘻哈哈的人?” “因为我是倒霉的愚者,逆位愚
言情 连载 46万字